Tre ore al giorno per cinque giorni sono 15 ore alla settimana, cioè 65 ore nel mese: il datore spende 574,92 € al mese e il costo effettivo è 8,84 € per ora. Al lavoratore restano 395,20 € in contanti, al netto della sua quota contributiva.
Un impegno quotidiano di tre ore, ripetuto dal lunedì al venerdì, vale 15 ore settimanali: è l'orario che copre il pomeriggio senza arrivare a un rapporto quasi pieno.
Il monte ore del mese esce da 52 settimane divise per 12 mesi applicate alle 15 ore: 65 ore è il divisore con cui si legge 8,84 € per ora, e cambiando il numero dei giorni cambia anche lui.
Dividere per le ore effettive del mese, e non per quelle di una singola settimana, è ciò che rende confrontabili due orari diversi: 574,92 € diviso 65 dà 8,84 €, mentre la stessa divisione fatta su quattro settimane gonfia la cifra senza che nessun documento la sostenga.
Quindici ore stanno ancora sotto le 24 della fascia dedicata, quindi il contributo del datore continua a crescere con la paga: il conto qui è 82,55 € al mese e nessun importo fisso per ora è entrato nel totale.
Il gradino si vede salendo: a venti ore il totale è 766,56 € e a ventiquattro è 919,87 €, poi la proporzione si rompe e a trenta ore il totale è 1.105,64 €, perché da 24 ore in su il contributo del datore vale 1,24 € per ora invece di seguire la retribuzione. La ricostruzione per fascia è nella pagina sui contributi INPS colf 2026.
Il confronto tra 919,87 € e 1.105,64 € sembra un errore di calcolo e non lo è: sei ore in più costano meno di quanto costerebbero restando sotto la soglia, e la differenza non è un risparmio conquistato ma un effetto della fascia contributiva.
La matrice qui sotto tiene le quindici ore in colonna accanto a dieci, venti, ventiquattro e trenta: ogni cella è il totale mensile a tempo indeterminato e non convivente, con paga, tredicesima, contributi e TFR già sommati.
Gli importi contrattuali che stanno a monte di ogni cella sono nella tabella degli stipendi colf e badanti 2026, che li riporta per livello e per forma di rapporto.
Il livello sposta il totale attraverso la retribuzione oraria e non attraverso il contributo, che a un orario lungo è identico per tutti gli inquadramenti: la differenza tra la prima e l'ultima riga si legge tutta nella paga e nei suoi accantonamenti.
| Livello | 10 h | 15 h | 20 h | 24 h | 30 h |
|---|---|---|---|---|---|
| A | 383,28 € | 574,92 € | 766,56 € | 919,87 € | 1.105,64 € |
| AS | 395,88 € | 593,83 € | 791,77 € | 950,12 € | 1.143,45 € |
| B | 408,49 € | 612,74 € | 816,98 € | 980,38 € | 1.181,27 € |
| BS | 430,68 € | 646,01 € | 861,35 € | 1.033,62 € | 1.247,83 € |
| C | 451,35 € | 677,02 € | 902,70 € | 1.083,24 € | 1.309,85 € |
| CS | 473,53 € | 710,30 € | 947,07 € | 1.136,48 € | 1.376,40 € |
| D | 544,94 € | 817,41 € | 1.089,87 € | 1.307,85 € | 1.568,51 € |
| DS | 565,11 € | 847,66 € | 1.130,21 € | 1.356,25 € | 1.629,02 € |
Costo mensile totale per livello e ore settimanali, rapporto non convivente a tempo indeterminato. Oltre le 24 ore settimanali si applica la fascia contributiva dedicata.
Le differenze e i totali annui sono calcolati sulle cifre arrotondate mostrate in pagina (annuale = mensile × 12), così da poter essere verificati a mano.
Le 65 ore valgono per cinque giorni alla settimana: su tre giorni il monte ore si riduce, il divisore del mese cambia e 8,84 € non descrive più il rapporto, quindi il costo per ora va rifatto invece di essere riportato.
Restano fuori straordinari, festività, Cassa Colf e scatti di anzianità, con la stessa regola delle altre pagine della famiglia: le voci che arrivano per eventi non entrano in un totale mensile. Chi confronta orari vicini parte dalla pagina sulle 25 ore settimanali, chi invece parte dalla paga oraria trova il costo a ore.
Chi sta decidendo tra due e tre ore al giorno mette i due totali uno accanto all'altro: la differenza sta nelle ore, non nella struttura del calcolo, e il costo per ora dei due orari resta quasi identico perché entrambi stanno sotto la soglia. Il conto dell'orario più corto è nella pagina sulla colf due ore al giorno.
I numeri di questa pagina escono dallo stesso motore di calcolo del sito. Se il rapporto ha un livello, un orario o una convivenza diversi, apri il calcolatore con lo scenario qui sotto già impostato.
Scenario di questa pagina:Livello A · Non convivente · Tempo indeterminato · 15 ore
Apri il calcolatore con questo scenario
Si apre la pagina iniziale con i campi già compilati: puoi cambiare livello, ore e convivenza prima di avviare il calcolo.
Controlla origine, decorrenza e stato di verifica dei parametri utilizzati.
Sono elencate soltanto le fonti che documentano un valore verificato usato dal calcolo.
Valori verificati utilizzati dal calcolo
Valori verificati utilizzati dal calcolo
Valori verificati utilizzati dal calcolo
Valori verificati utilizzati dal calcolo
Alcune regole del rapporto (ferie, preavviso) non sono ancora collegate a una fonte contrattuale verificata.
INPS — Circolare n. 9 del 03-02-2026: contributi lavoratori domestici 2026574,92 € al mese con cinque giorni alla settimana, cioè 15 ore a settimana su 65 ore nel mese: il costo effettivo è 8,84 € per ora e la paga in contanti è 423,15 €.
15, perché i giorni ipotizzati sono cinque: su quattro giorni lo stesso impegno quotidiano darebbe un monte ore più basso e il divisore del mese non sarebbe più 65.
No: a trenta ore il totale è 1.105,64 € e non il doppio di 574,92 €, perché oltre le 24 ore il contributo del datore passa all'importo fisso di 1,24 € per ora.
Comprende paga, tredicesima, contributi del datore e TFR divisi per le 65 ore del mese: è la ragione per cui 8,84 € supera la paga oraria contrattuale di 6,51 €, che resta la sola retribuzione.
Testo redatto con l'assistenza di strumenti di intelligenza artificiale. Selezione delle fonti, verifica sui documenti ufficiali e revisione finale a cura della redazione.